Apprenti-e Chargé-e de recrutement et relations écoles F/H

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 83 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 19,0 milliards d'euros en 2022, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran s'engage dans des programmes de recherche et développement qui préservent les priorités environnementales de sa feuille de route d'innovation technologique.

Safran est dans le top 30 des meilleurs employeurs mondiaux 2022 selon le magazine Forbes.

Safran Aerosystems est leader mondial des toboggans d'évacuation et des systèmes oxygène. La société est un acteur majeur dans les systèmes de sécurité et les systèmes de fluides pour les avions et les hélicoptères.

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense, qui s'inscrit dans le top 30 des meilleurs employeurs mondiaux 2022 selon le magazine Forbes.

Safran Aerosystems (SAO) conçoit des solutions de haute technologie qui optimisent la performance des aéronefs et la sécurité des vols. Numéro 1 mondial des systèmes d'évacuation d'urgence et des systèmes oxygène pour l'équipage, Safran Aerosystems est également un acteur majeur des systèmes carburant et fluides.

Rattaché(e) à la Direction des Talents de SAO, vous rejoignez une équipe dynamique et innovante de deux Chargées de recrutement et d'un Responsable Recrutement !

Vous participez aux recrutements de postes en CDI de nos futurs collaborateurs sur des métiers variés. Vos missions sont les suivantes :
-Réaliser les briefs de poste avec les managers
-Rédiger et publier les offres sur différents canaux de diffusion
-Traiter et suivre les candidatures
-Organiser et conduire les entretiens avec les managers
-Conseiller et aider les opérationnels à la prise de décision
-Construire la proposition d'embauche
-Effectuer le suivi et le reporting des recrutements
-Préparer et animer les sessions mensuelles d'intégration des nouveaux collaborateurs

Vous avez également un rôle clé dans la gestion des relations écoles, consistant à :
-Participer avec l'équipe recrutement à l'élaboration d'une stratégie Relations Ecoles
-Assurer la représentation de SAO lors des évènements liés au recrutement (Forum, Webinaires, job dating, ...)
-Développer des relations avec les écoles cibles spécifiques SAO

Ce poste vous amène à collaborer avec différents interlocuteurs internes (Responsables RH et managers) et externes (écoles).

Vous recherchez une alternance dans le cadre d'un Master en Ressources Humaines et vous avez déjà une première expérience professionnelle ?

Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et les réseaux sociaux professionnels. Vous faites preuve de capacités d'analyse et de synthèse. Autonome et rigoureux-se, vous possédez de fortes capacités d'adaptation et faites preuves d'initiative ?

Ce poste vous promet de rejoindre un groupe international du secteur aéronautique et de découvrir un environnement industriel. Une équipe bienveillante vous accueillera et un véritable parcours d'intégration vous sera dédié, alors rejoignez-nous !